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中国江苏网讯 （张梦珊 仇惠栋 朱甄宇） 3月24日，“宁青驿站”南京青年人才驿站发布会暨青年人才市情体验活动启动仪式举办。南京推出一系列惠及广大青年人才的政策措施，着力以“更友好的城市”吸引造就“更有为的青年”。

此次活动由南京市委组织部（人才办）、团市委主办，南京江宁区委人才办、江宁团区委协办。为缓解毕业生应聘求职、入职过渡阶段的“第一站”难题，助力更多青年人才来宁发展，南京市委组织部（人才办）、团市委联合该市国资委、发改委、人社局、房产局推出首批12家“宁青驿站”，从安居集团、东南集团、河西集团旗下运营的长租公寓、人才社区中动态统筹部分空置房间，为符合条件的来宁求职入职青年人才提供最长可达14天的免费过渡性住宿。自2月中旬申请入口在“我的南京”APP上线以来，累计服务青年1707人次、服务天数6388天。

活动现场围绕“宁青驿站”的布局、功能和未来建设考虑进行推介，为“宁青驿站”南京青年人才驿站、南京市入选省级“苏青驿站”站点分别授牌。现场还启动了全市青年人才市情体验系列活动，发布包含爱国主义教育基地、文化名胜、创新创业平台在内的12条体验线路。

据悉，南京长期坚持把青年人才工作放在战略全局位置，着力构建更为完善的青年人才创新创业政策体系，打造青年愿来愿留、乐活乐享的城市环境。十年来，全市共引进高层次创新创业人才7701人，1600多家人才企业成长为高新技术企业，每年有近40万名大学毕业生在南京落地发展。